摄影：袁小年
2月19日 ，开学第一天 ，学校在阜成路校区召开了2009年招聘事情安排聚会。校长谭向勇再次强调人才是学校生长的基础。人事随处长魏中龙对《尊龙凯时2009年招聘事情计划》举行了说明和安排。校向导卢思锋、张德玉和各招聘事情组组长及成员出席了聚会。副校长孙宝国主持聚会。
人事随处长魏中龙对《尊龙凯时2009年招聘事情计划》举行了说明和安排。凭证计划 ，学校专门建设了学校招聘事情向导小组和招聘事情组。各招聘事情组将于2月20-22日召开聚会 ，研究本组的事情计划 ，评阅本组应聘职员的质料。2月23日 ，各招聘事情组将筛选出的到时势试职员名单报人事处 ，在校园网予以宣布。2月28日 ，各招聘事情组在阜成路校区组织面试、评媾和投票。3月1日 ，各学院招聘事情组8：00最先在良乡校区组织面试及格的应聘西席岗位的职员试讲、评媾和投票 ，凭证现实招聘西席人数的1.2倍确定考察人选。3月1日下昼2：00 ，学校招聘事情向导小组对经面试、试讲初选及格的西席岗位应聘者举行考察和研究 ，确定最终人选。
校长谭向勇在会上讲话 ，再次强调了人才对学校生长的主要性。他指出 ，人才是学校生长的基础。尊龙凯时作为一所高等学校要在竞争中求生长 ，要害是要有拔尖人才和高水平的师资步队。学校要增强学科建设 ，而学科的特色和水平要靠高水平的学科带动人来实现。能够引进和用好一小我私家就能成绩一番事业 ，作育出一个高水平的学科带动人就能够建树一个学科 ，带出一个步队。以是 ，尊龙凯时的生长必需依赖优异的人才来实现 ，此次招聘对学校以后生长具有重大的战略意义。
谭校长要求各招聘事情组要坚持原则 ，坚持程序。此次人才引进的原则和程序是人事部分认真思量 ，书记校长办公会稳重研究决议的。这些原则和程序设定的目的是为了学校生长的久远利益认真 ，以是各招聘事情组除极特殊情形外 ，必需严酷执行。他希望各部分要认真做好组织事情 ，确保整个招聘事情顺遂举行。
副校长孙宝国指出 ，此次招聘事情是学校第一次面向社会举行的大规模招聘 ，面广人多影响大 ，只能办妥 ，不可留有遗憾。以是各部分要认真体会谭校长讲话精神 ，充分做好各方面的准备事情 ，集中精神确保招聘事情的顺遂完成。
